Die Schritte zu einer Nearshore- Partnerschaft
Folgende Schritte bilden den Anfang jeder erfolgreichen Nearshore-Partnerschaft:
Bedarfsanalyse
Gemeinsam evaluieren wir mit neuen Partnern ihren Bedarf an Entwicklungsressourcen. Dies betrifft sowohl die Qualifikation der Mitarbeiter wie auch den quantitativen Bedarf und die zeitlichen Rahmenbedingungen. Gemeinsam wird die Wahl des geeigneten Zusammenarbeitsmodells getroffen.
Rahmenvertrag
In einem Rahmenvertrag werden die grundsätzlichen Elemente der Zusammenarbeit geregelt.
Mitarbeiter-Auswahl
Gemäss den unter Punkt 1 festgelegten Kriterien nimmt youngculture eine erste Vorauswahl der Mitarbeiter vor. Die definitive Auswahl erfolgt zusammen mit unseren Kunden.
Schulung / Mitarbeiterintegration in der Schweiz
Am Anfang einer jeden Zusammenarbeit erfolgt eine sorgfältige Schulung der Mitarbeiter sowohl bei youngculture wie auch beim Kunden vor Ort.